La République démocratique du Congo entend mieux préparer son administration publique aux changements liés à l’intelligence artificielle. Cette orientation a été présentée par le ministre de la Fonction publique, Jean-Pierre Lihau, à l’occasion de la 11ᵉ conférence africaine des gestionnaires des ressources humaines du secteur public, ouverte le 10 novembre 2026 à Zanzibar, en Tanzanie.
Selon une publication du compte X du ministère de la Fonction publique du 10 novembre exploitée par Numerico.cd, Jean-Pierre Lihau a présenté les avancées de la RDC dans la modernisation de son administration, tout en mettant l’accent sur les défis liés à l’utilisation des nouvelles technologies, notamment l’intelligence artificielle.
Pour le gouvernement congolais, l’intégration de l’IA dans les services publics doit s’appuyer sur des données fiables, des agents bien formés et des systèmes numériques sécurisés. Il est également question de préserver la souveraineté numérique du pays et de garantir la protection sociale des fonctionnaires.
Parmi les réformes présentées lors de cette cérémonie figurent l’identification biométrique des agents publics, la digitalisation des procédures administratives et l’interconnexion des systèmes de gestion des carrières et de la paie. Ces outils doivent notamment permettre d’améliorer le suivi des fonctionnaires et de rendre les services administratifs plus efficaces.
Par ailleurs, la formation continue des agents publics constitue également un point important dans son intervention. Avec le développement de l’intelligence artificielle, l’administration doit renforcer les compétences de ses agents afin qu’ils puissent s’adapter aux nouvelles méthodes de travail.
Au cours de cette conférence, la RDC a défendu la modernisation de l’administration dans laquelle l’innovation technologique doit servir les citoyens, sans négliger les droits et la protection des agents publics.
Blaise ABITA | NUMERICO.CD
